일하기 좋은 암웨이

'사람'을 중시하는 암웨이는,

임직원들이 일하기 좋은 기업이 되기 위해 노력하고 있습니다.

인사 제도

Compensation & Benefit

역량과 성과에 따른 보상(Pay for performance)을 기본 원칙으로, 한국암웨이는 국내 기업 및 타 외국계 기업과 견주어 최고 수준의 복리후생을 제공합니다.

Compensation & Benefit

선택적 복리후생 (Flexible Benefit Program)
단체 보험
경조사 지원
사원판매
퇴직연금제도
생일지원금

주택자금 대출이자 지원
자녀학자금 지원
건강검진(본인/가족)
모바일 요금 지원
장기근속 휴가 및 포상
긴급자금 대출 지원

Smart Work

한국암웨이는' Smart Work! 유연한 근무환경 만들기'에 힘쓰면서, 근무시에 스마트 캐쥬얼(청바지, 운동화) 착용을 권장하고 있습니다.
뿐만 아니라 많은 직원들이 Flexible Working Hours(자율출퇴근제) 를 활용하여 직원 스스로 업무를 관리하는 Self-accountability 문화에 앞장 서고 있습니다.

교육 제도

한국암웨이는 회사의 전략적 목표 달성을 위한 교육 뿐 아니라 개인의 발전을 위한 다양한 교육을 지원하고 있습니다.
특히 글로벌 기업으로서 직원들의 글로벌 감각을 키울 수 있는 개성 있고 독창적인 컨텐츠의 교육이 제공됩니다.

교육 체계

개인 역량개발을 위한 연간 개발목표인 IDP (Individual Development Plan) 설정을 바탕으로 아래와 같이 지원하고 있습니다.

Leadership
- Servant Leadership Campaign
- Servant Leadership Training Program
서번트 리더십을 발휘할 수 있는 캠페인과 교육 프로그램
Amway Journey
- Amway Business Workshop
- Amway Strategy Workshop
- Amway Product and History Workshop / Activity
회사의 비즈니스, 전략 및 제품 등에 대해 이해할 수 있는 다양한 워크샵과 액티비티
SDP (Strategy-oriented Development Program)
- Core Competency Development Program
- General Business Skill Set
회사의 전략에 기반하여 핵심역량 및 직무공통역량을 향상시킬 수 있도록 매년 새로운 커리큘럼으로 구성
JDP (Job-related Development Program)
- External Training for Personal Development
- Department-led Development Program
개인 역량 개발 및 직무 특화역량의 향상을 위해 외부기관의 교육 프로그램 수강을 지원

기타 신규 입사자를 위한 NHO(New Hire Orientation), 글로벌 업무 역량을 위한 영어교육 등도 지원

Amway University

전 세계의 암웨이 직원들을 위한 지식 공유 및 습득을 위한 플랫폼인 AU을 통해 온라인 학습도 지원하고 있습니다.

AMWAY UNIVERSITY
Amway University is dedicated to educating, inspiring, and equipping employees to spread their global impact, create their own future, and enable new futures at our company.
Professional Development
Leadership Academy
Functional Schools

암웨이 문화

한국암웨이는 '신나는 암웨이'라는 캐치프레이즈를 통해 직원들이 즐겁게 일할 수 있는 문화를 위해 힘쓰고 있습니다.

하모니 프로그램

밝고 활기찬 조직문화를 만들고 직원들의 EQ 지수를 높이기 위한 문화예술 지원 프로그램 (보컬, 기타, 건반, 드럼, 연필화 등)
미니 콘서트

음악과 예술을 통해 감수성을 키우며 공연 후 치맥과 함께하는 오픈 커뮤니케이션을 통해 신나는 암웨이 문화를 만드는 이벤트
가족 친화 인증기업

여성가족부 인증 가족친화 인증기업으로서, 신나는 직장생활 뿐 아니라 직원의 일/가정 양립을 지원
3년 연속 최고 고용기업

2015~2017년 3년 연속 최고고용기업 (Top Employer) 선정
2008 일하기 좋은 기업 대상
2011년 Kotra-지식경제부 주관 성공적인 30대 외국인 투자기업